O que você precisa saber antes de fazer sua entrevista técnica

Às vezes, o mero pensamento de ter que passar por uma entrevista técnica exaustiva de horas faz com que a maioria dos candidatos a emprego comece a suar frio. Mas com a abundância de graduados especializados em TI no mercado de trabalho hoje, as entrevistas técnicas tornaram-se o método de avaliação de habilidades para a maioria dos cargos de tecnologia no mercado de trabalho.

Visto que uma entrevista técnica é quase inevitável para empregos na indústria de TI, certamente ajudaria saber como se preparar e o que esperar de tal entrevista.

O que é uma entrevista técnica?

Não se deixe enganar pelo nome. Há muito mais nas entrevistas técnicas do que apenas testar sua programação ou proficiência técnica. Na realidade, é uma avaliação multifacetada e de várias etapas de suas habilidades gerais como profissional de TI em potencial.

Na maioria dos casos, uma entrevista técnica é um processo especializado e rigoroso que testa suas habilidades de codificação, capacidade de resolução de problemas e personalidade. Geralmente, esse processo consiste em desafios de quadro branco, solução de problemas remota ou no local e instruções passo a passo de código.

Com tantos aspectos do entrevistado sendo colocados à prova, uma entrevista técnica pode durar de um dia de trabalho inteiro a várias sessões em vários dias.

As empresas maiores até têm várias rodadas do mesmo processo para garantir que uma pessoa realmente seja o que seu currículo brilhante retrata.

É claro que, se você afirma ser um desenvolvedor full-stack ou um especialista em análise de dados, em vez de acreditar apenas na sua palavra, os empregadores gostariam de ver essas habilidades e conhecimentos em ação.

Tipos de perguntas feitas em uma entrevista técnica

Em geral, as perguntas feitas durante uma entrevista técnica podem ser categorizadas em alguns grupos distintos:

Questões Comportamentais

Essas perguntas geralmente têm o objetivo de avaliar os pontos fortes e fracos de suas características pessoais. Geralmente não há respostas corretas ou incorretas aqui — suas respostas são simplesmente usadas para avaliar se você se encaixa na cultura de trabalho da empresa.

Questões Situacionais

Aqui, você pode receber cenários hipotéticos (às vezes uma adaptação de algo desagradável que aconteceu na empresa antes) e ser questionado sobre como você responderia à situação em questão.

Sua capacidade de pensar com clareza, liderar pessoas e habilidades de comunicação podem ser úteis ao lidar com essas questões.

pessoas conversando em uma mesa

Perguntas sobre sua formação educacional

Embora o empregador provavelmente já saiba onde e o que você estudou depois de examinar seu currículo, muitos entrevistadores ainda gostam de trazer à tona o tópico de sua formação educacional.

Este pode ser um bom momento para falar sobre por que você escolheu seu campo de estudo e quaisquer lições valiosas que aprendeu até agora.

Perguntas sobre seu conhecimento técnico e experiência

Aqui, você pode receber um problema específico e ser solicitado a implementar uma solução usando uma linguagem de programação de sua escolha.

Em entrevistas mais difíceis, você também pode ter que implementar uma solução de trabalho em um quadro branco e explicar sua complexidade de tempo e espaço. Você também pode receber um pedaço de código aleatório (geralmente escrito por outros desenvolvedores da empresa) e ser solicitado a orientar o entrevistador por ele.

Claramente, há uma variação razoável no tipo de perguntas que você pode fazer sobre seu conhecimento técnico e experiência. Então, como você deve se preparar para uma entrevista que pode pegar até os melhores de nós desprevenidos?

A melhor maneira de se preparar para uma entrevista técnica

O truque aqui é estudar de forma inteligente, não difícil. Apesar da ampla variedade de possíveis perguntas ou tarefas que você pode enfrentar em uma entrevista técnica, tudo pode ser desconstruído em tarefas menores e mais gerenciáveis.

Portanto, a primeira coisa a fazer é aprender como dividir um problema em partes menores.

Aprendendo como desconstruir problemas

Ao dividir um problema em partes menores, geralmente você pode começar a identificar subtarefas com as quais provavelmente já está familiarizado. Na maioria das vezes, eles tendem a testar seu entendimento básico de um conceito.

De problemas complexos de programação dinâmica à análise da complexidade do algoritmo , voltar ao básico sempre ajuda.

Uma boa maneira de ter certeza de que você conhece um tópico ou conceito de programação de dentro para fora é implementar o que você sabe, experimentar fazendo pequenas alterações e avaliar como isso altera o funcionamento da sua solução.

Mas fazer tudo isso sozinho em um IDE pode não ser tão eficaz. Você não só precisa encontrar problemas desafiadores sozinho, mas também criar seus próprios casos de teste e avaliar pessoalmente o desempenho de sua solução com base neles. Pior de tudo, você precisa gastar tempo mantendo um diretório local com todo o seu trabalho.

Uma alternativa melhor é usar sites de avaliação de programação online que oferecem um ambiente onde você tem acesso a todos os itens acima sem o incômodo de ter que organizar seu próprio trabalho.

Prática e Avaliação de Programação Online

Plataformas como HackerRank e LeetCode têm questões de programação de dificuldade variada em uma ampla gama de tópicos.

Isso significa que, mesmo se você não codifica há algum tempo, pode começar fácil e avançar para questões mais difíceis à medida que se torna mais confiante em suas habilidades.

Na maior parte, essas plataformas são semelhantes em termos de prática de programação. Eles oferecem uma variedade de perguntas, casos de teste correspondentes e um editor baseado na web para digitar e executar seu código.

Uma coisa que diferencia o LeetCode é que as perguntas aqui geralmente são tiradas de entrevistas técnicas reais e, portanto, podem refletir mais as perguntas reais que você pode enfrentar em uma entrevista. Com a assinatura premium, você também pode ver quantas vezes uma determinada pergunta foi feita em uma entrevista.

Ao mesmo tempo, um benefício de escolher o HackerRank pode ser o fato de seu ambiente ser usado por muitas empresas em suas próprias entrevistas técnicas. Assim, você pode obter uma experiência de entrevista mais autêntica ao praticar na plataforma deles.

Além disso, o Hackerrank oferece um Kit de preparação para entrevistas feito sob medida que ajuda você a treinar e testar conceitos e habilidades essenciais.

Outros recursos que você pode usar na sua preparação

Às vezes, também ajuda a prever que tipo de perguntas você pode receber em uma entrevista e focar sua preparação com base nisso. Na verdade, a recorrência de perguntas populares tem sido bastante comum nos ciclos recentes de contratação de TI.

Felizmente, não faltam fóruns úteis na Internet onde você pode encontrar de tudo, desde perguntas comuns que as pessoas encontraram até recomendações pessoais que os candidatos aprovados possam ter.

Por exemplo, você pode acessar r / cscareerquestions ou r / internships no Reddit ao se preparar para uma entrevista para obter insights que recursos convencionais podem lhe dar.

O que acontece quando você termina a preparação?

Claro, a preparação é um processo contínuo que, em alguns casos, só termina um minuto antes do teste ou entrevista. No entanto, como o conteúdo de uma entrevista técnica é aberto em sua maior parte, é mais útil ter confiança no que você sabe do que saber o máximo possível.

Depois de passar pelas perguntas e ler os conceitos importantes, tente marcar uma entrevista simulada com alguém que você conhece.

Isso não apenas permite que você coloque suas habilidades à prova, mas também o ajuda a se sentir confortável com o ambiente de entrevista que de outra forma seria enervante.

Em seguida, o passo final é refletir sobre o que você aprendeu e, o mais importante, ter uma boa noite de descanso antes do dia da entrevista!